Mediante el modelo 145 de Comunicación de datos al pagador, el trabajador rellena su situación familiar con el fin de que se pueda calcular el % de I.R.P.F. que se retiene en la nómina. A menudo, este modelo se rellena erróneamente y no se comunican las variaciones producidas durante el año.
A continuación, detallamos cómo hay que rellenar este modelo:
1º DATOS DEL PERCEPTOR (Trabajador):
Situación familiar (SÓLO SE MARCARÁ UNA OPCIÓN)
? SITUACION FAMILIAR 1: Contribuyente soltero, viudo, divorciado o separado legalmente, CON HIJOS menores de 18 años o mayores incapacitados sujetos a patria potestad prorrogada o rehabilitada que convivan exclusivamente con él (unidades familiares monoparentales).
Por lo tanto, este caso se debe marcar solamente si tienen hijos que convivan exclusivamente con el trabajador y estando él mismo soltero, viudo, divorciado o separado legalmente. En ningún caso, el trabajador podrá estar casado.
Esta situación conlleva la obligación de rellenar el apartado 2 con los datos de los hijos.
? SITUACION FAMILIAR 2: Contribuyente casado y no separado legalmente cuyo cónyuge no obtiene rentas anuales superiores a 1.500 anuales, excluidas las exentas. Este caso se señala cuando el perceptor está casado y su cónyuge no tiene ingresos. Es decir, no trabaja ni percibe prestación de desempleo, y en todo caso sus ingresos no sobrepasan la cantidad de 1500 anuales.
En este caso, debe rellenarse obligatoriamente el DNI del cónyuge.
? SITUACION FAMILIAR 3: Contribuyentes que se encuentren en cualquier otra situación distinta de las dos anteriores.
A modo de ejemplo podemos tener estos supuestos:
–Si está SOLTERO SIN HIJOS: Marque la casilla 3.
–Si está CASADO (con o sin hijos) Y SU CÓNYUGE GANA O PREVÉ QUE VA A GANAR MENOS DE 1.500 euros/año: Marque la casilla 2.
–Si está CASADO (con o sin hijos) Y SU CÓNYUGE GANA O PREVÉ QUE VA A GANAR MÁS DE 1.500 euros/año: Marque la casilla 3.
–Si está SOLTERO-SEPARADO-DIVORCIADO CON ALGÚN HIJO MENOR DE 18 AÑOS: Marque la casilla 1 y rellene el apartado 2 (Hijos y otros descendientes).
–Si está SOLTERO-SEPARADO-DIVORCIADO CON HIJOS SÓLO MAYORES DE 18 AÑOS: Marque la casilla 3.
– Si está VIUDO CON ALGÚN HIJO MENOR DE 18 AÑOS: Marque la casilla 1 y rellene el apartado 2 (Hijos y otros descendientes).
–Si está VIUDO SÓLO CON HIJOS MAYORES DE 18 AÑOS: Marque la casilla 3.
Discapacidad del trabajador: En caso de tener reconocido un grado de discapacidad mayor o igual al 33%, marque la casilla correspondiente.
2º HIJOS Y OTROS DESCENDIENTES.
Se reflejará el año de nacimiento o adopción de todos los hijos MENORES DE 25 AÑOS, SOLTEROS Y QUE CONVIVAN CON EL TRABAJADOR. (SI SON DISCAPACITADOS NO HAY LÍMITE DE EDAD), siempre que no ganen o se prevea que no van a ganar más de 8.000 EUROS EN EL AÑO.
En caso de ser discapacitados, se deberá marcar la casilla correspondiente.
¡IMPORTANTE!: Si los hijos conviven SÓLO con el trabajador., sin convivir también con el otro progenitor, se marcará la casilla Cómputo por entero de hijos o descendientes.
3º ASCENDIENTES MAYORES DE 65 AÑOS.
Si sus padres o abuelos son mayores de 65 años, o menores de dicha edad si son discapacitados, y conviven con usted AL MENOS LA MITAD DEL AÑO y no tienen rentas anuales superiores a 8.000 euros, rellene los apartados correspondientes.
4º PAGO POR LA ADQUISICIÓN O REHABILITACIÓN DE LA VIVIENDA HABITUAL UTILIZANDO FINANCIACION AJENA.
Se indicará, cuando proceda, si se está pagando hipoteca por adquisición de vivienda habitual con derecho a deducción (sólo para viviendas habituales adquiridas con anterioridad al 01-01-2013).
Para ampliar esta información consulte con Asesoría laboral
